上次和大家介绍了日本自由职业者都应该交哪些税，

其中就有提到国民健康保险以及国民年金等。

这些社会保险即便是自由职业者也是必须加入的，只要定居在日本就会收到这些缴纳通知。

那么，在日本做自由职业者的话都需要交哪些社会保险，以及如何合理节约保险费呢？

这篇文章帮大家总结了各项重点，希望可以帮助到你哦！

1.自由职业者应加入的社会保险

在日本，自由职业者必须参加以下社会保险。

-医療保険：生病或受伤时，部分金额可有保险来负担。上班族的话公司会有专门的医疗保险；自由职业者的话需要加入国民健康保险。

-年金保険：退休后的生活费以及生病时的治疗费用可以得到保险补贴。上班族的话公司会有厚生年金；自由职业者的话需要加入国民年金。

-雇用保険：辞职后，在失业期间可以领取失業补贴。如果成为自由职业者的话，可以领取再就職手当。

-介護保険：65岁以后可以享用针对高龄者或是需要特定照护的保障制度。所有居住在日本的住民40岁以上都必须加入。

2.如何节约保险费

2.1.医療保険

上班族从公司辞职后有两种选择。

一个是加入国民健康保险；另一个是继续沿用公司的健康保险。

 *如果按照你前年的所得算下来的国民健康保险费大于公司的健康保险费的话，推荐可以考虑沿用公司的健康保险。

  但是最多只能沿用两年，两年后还是要加入国民健康保险。

加入国民健康保险的话，手续需要到最近的市役所或是区役所办理，办理时必须携带“社会保険の資格喪失証明書”以及“雇用保険離職票”等。

沿用公司的健康保险的话，那必须在辞职后的20天以内，到所在县的“協会けんぽ支部”或是公司指定的“健康保険組合”办理相应手续。

另外，如果你的工作内容与设计相关，并且年所得超过300万以上，可以加入文芸美術国民健康保険組合。

国民健康保险的费用会根据年所得有所变动，但 文芸美術国民健康保険組合 无论所得多少费用都固定是19,600円每个月。

所以如果你的国民健康保险费超过19,600円的话建议考虑加入文芸美術国民健康保険組合哦～

参照：全国健康保健協会

2.2.年金保険

上班族从公司辞职后，公司的厚生年金就会转换成国民年金。

需要本人带着年金手帳以及離職・退職証明書（标有离职日期）到所居住的市役所或是区役所办理加入国民年金的手续。

一般来说国民年金每个月固定要交16410日元，缴满到了60岁的话，退休后每个月就可以领取6.5万元的保险费。

如果你刚失业，或者是收入减少的话，也可以申请国民年金的免除制度，会根据你的具体情况决定免除金额（全免，半免，3/4免或1/4免）。

想了解详细的免除手续可以参考下面的链接哦！

参照：日本年金機構（会社を退職した時の国民年金の手続き）

参照：国民年金保険料の免除制度・納付猶予制度

2.3.雇用保険

上班族一般每个月都会被征收雇佣保险费用（从薪水里扣），这个雇佣保险就包含了失业保险。

失业保险就是当你失业时，从失业一直到找到新工作的这段期间都可以领取失业支援金。

一般来说根据年龄不同一个月可以领到的额度也不同。

・30岁以下：6,370日元
・30岁以上45岁以下：7,075日元
・45岁以上60岁以下：7,775日元
・60岁以上65岁以下：6,687日元

这个失业支援金能领取多久，也需要跟定具体情况来决定。

想知道自己可以领取多少的朋友们可以参考下面文章。

参照：失業保険のもらえる日数【所定給付日数】を計算・解説します！

我自己算了一下自己的情况，可以领取90天。

因为现在还未满三十岁，因此可以领取 6370 X 90 = 573,330 日元！！

这样算下来真的是一笔很大的数目，因此大家一定要好好活用这个制度来争取自己的权益哦！

2.4.介護保険

不论是上班族还是自由职业者，只要超过40岁以上就要缴纳介护保险费。

只要有交加入介护保险，65岁以后就可以享用高龄者专用或是特定的照护设施及资源。

此外，40～64岁之间若患上了特定疾病，经过判定需要照护的话，也可以享用照护设施及资源。

一般来说介护保险费用每个月要交5500日元左右。

毕竟关乎退休后的健康保障，因此建议大家一定要好好缴纳介护保险哦！

参照：介護保険とは

那么这次就和大家介绍到这里了！

在日本其实上班族受到了很多保障，由于这些保险费用都是自动从新水里扣的，因此大家很难察觉。

因此借此机会好好认识自己交的保险费用都有什么好处也是非常有意义的！

希望可以帮助到想挑战看看自由职业者的各位朋友们哦！

Kikajia最近终于开设了FB粉丝专页！！

点赞即可追踪最新帖文哦！您的支持是我最大的动力(o^^o)